ប្រវត្តិរូបក្រុមហ៊ុន

អំពីOWNIC

បង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ 1981 Ningbo OWNIC Technology Co., Ltd. (OWNIC) បានបង្កើតដោយជោគជ័យនូវជំនាន់ទីមួយរបស់ប្រទេសចិន។ នៃ ផលិតក្នុងស្រុក ទ្វារឧបករណ៍ចាប់សញ្ញាស្វ័យប្រវត្តិនៅដើមទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1980 ដែលធ្វើឱ្យវាក្លាយជាអ្នកត្រួសត្រាយក្នុងស្រុក ទ្វារស្វ័យប្រវត្តិ ឧស្សាហកម្ម។ មានទីស្នាក់ការនៅក្នុងតំបន់អភិវឌ្ឍន៍ឧស្សាហកម្មបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ជាតិ Ningbo ខេត្ត Zhejiang ។ ជាមួយកម្រិតខ្ពស់ គ្រឿងបរិក្ខារដែលលាតសន្ធឹងលើផ្ទៃដីជាង 50,000 ម៉ែត្រការ៉េ OWNIC គឺជាសហគ្រាសដែលមានបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ដែលទទួលស្គាល់ដោយជាតិ។ រាប់សិបនាក់ ប៉ាតង់។

បន្ទាប់ពីរយៈពេលជាង 40 ឆ្នាំនៃការអភិវឌ្ឍន៍ និងកែលម្អជាបន្តបន្ទាប់ ក្រុមហ៊ុនបានក្លាយទៅជាក្រុមហ៊ុនដ៏ខ្ពង់ខ្ពស់។ ល្បីឈ្មោះ ក្នុងស្រុក និងអ្នកផ្គត់ផ្គង់អន្តរជាតិនៃទ្វារស្វ័យប្រវត្តិ និងដោយដៃ ការរួមបញ្ចូល R&D ការផលិត ការដំឡើង និង សេវាកម្ម។ វាគឺ និពន្ធនាយកនៃស្តង់ដារជាតិ "តម្រូវការបច្ចេកទេសទូទៅសម្រាប់ទ្វារពេទ្យសម្រាប់អគារ" និង ស្ដង់ដារឧស្សាហកម្មរបស់ក្រសួងលំនៅដ្ឋាន និងអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុង-ជនបទ "ទ្វារស្វ័យប្រវត្តិពេទ្យ"។ វា។ ក៏ជាម្នាក់ដែរ។ នៃក្រុមហ៊ុនផលិតទ្វារស្វ័យប្រវត្តិដំបូងបំផុត ដើម្បីឆ្លងកាត់ការសាកល្បងយ៉ាងម៉ត់ចត់នៃអគារជាតិរបស់ប្រទេសចិន វិស្វកម្ម មជ្ឈមណ្ឌលត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យគុណភាព។

យើងមានជំនាញក្នុងការស្រាវជ្រាវ ការអភិវឌ្ឍន៍ ការផលិត និងការលក់ទ្វារស្វ័យប្រវត្តិ និងដោយដៃ ហើយមាន ប្តេជ្ញាចិត្ត ការផ្តល់ដំណោះស្រាយដ៏ទូលំទូលាយសម្រាប់វេជ្ជសាស្រ្ដ, ពាណិជ្ជកម្ម, និងទ្វារឧស្សាហកម្មប្រព័ន្ធ។ សេវាកម្មរបស់យើងមានវិសាលភាព ប្រាំ ទ្វីប ពីអគារការិយាល័យ រហូតដល់សណ្ឋាគារ មន្ទីរពេទ្យ រោងចក្រ ធនាគារ ដល់ផ្ទះ ជួបជាមួយភាពចម្រុះ តម្រូវការរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ សម្រាប់សោភ័ណភាព ភាពជឿជាក់ សុវត្ថិភាព ផាសុកភាព ធន់ និងខ្យល់។

ក្នុងនាមជាអ្នកត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងសោភ័ណភាពនៃលំហស្ថាបត្យកម្ម ឥទ្ធិពលម៉ាកយីហោដ៏រឹងមាំរបស់យើង ជាច្រើនឆ្នាំនៃការប្រមូលផ្តុំ វិជ្ជាជីវៈ បទពិសោធន៍ និងកម្រិតខ្ពស់នៃការទទួលស្គាល់ ការពេញចិត្ត និងកេរ្តិ៍ឈ្មោះក្នុងចំណោមអតិថិជនទូទាំងពិភពលោកបង្ហាញឱ្យឃើញ ថាយើង ជាដៃគូយុទ្ធសាស្ត្រដ៏រឹងមាំ និងអាចទុកចិត្តបានក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាច្រកចូលស្ថាបត្យកម្ម។ ជាសកល យើងផ្តល់ជូន ក ជួរដ៏ទូលំទូលាយនៃផលិតផល និងសេវាកម្មដែលមានគុណភាពខ្ពស់ប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត ដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ ភាពងាយស្រួល, សុវត្ថិភាព និងសោភ័ណភាពទាក់ទាញ។ បទពិសោធន៍ដ៏ទូលំទូលាយរបស់យើង បច្ចេកវិទ្យាច្នៃប្រឌិត សិល្បៈហត្ថកម្មដ៏អស្ចារ្យ និងសកល បណ្តាញទីផ្សារធានាថាយើងតែងតែផ្តល់នូវដំណោះស្រាយដ៏ល្អបំផុតដើម្បីបំពេញតម្រូវការរបស់អ្នកយ៉ាងពិតប្រាកដ។

ពឹងផ្អែកលើបច្ចេកវិជ្ជា និងបរិក្ខារទំនើបលំដាប់អន្តរជាតិ ហើយគូរលើនិន្នាការចុងក្រោយបង្អស់ក្នុងពិភពលោក ស្ថាបត្យកម្ម ការរចនា OWNIC ប្ដូរតាមបំណងនូវការធ្វើផែនការប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈច្បាស់លាស់ និងការកំណត់ទីតាំងផលិតផល។ វាប្រកាន់ខ្ជាប់យ៉ាងតឹងរ៉ឹងទៅនឹង ISO9001, ប្រព័ន្ធវិញ្ញាបនប័ត្រជាតិ 14001, 45001 និង 13485 សម្រាប់ការគ្រប់គ្រងផលិតកម្មស្តង់ដារ និងមាន ទទួលបាន វិញ្ញាបនប័ត្រអន្តរជាតិដូចជា TUV របស់អាល្លឺម៉ង់ និង CE ។ OWNIC ផលិតស៊េរីផលិតផលគុណភាពខ្ពស់ នោះគឺជា មានស្ថេរភាពក្នុងប្រតិបត្តិការ ស្ងប់ស្ងាត់ សុវត្ថិភាព និងងាយស្រួលប្រើ ការរចនាប្រកបដោយភាពឆ្លាតវៃ និងផ្តោតលើមនុស្ស។

ក្នុងខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2015 Ningbo Dongli Co., Ltd. បានទិញភាគហ៊ុន 100% នៃ Ningbo OWNIC Technology Co., Ltd. និង នីងបូ OWNIC Automatic Door Co., Ltd. បន្ទាប់ពីការទិញយកនេះ Ningbo OWNIC Technology Co., Ltd. និង Ningbo OWNIC ទ្វារស្វ័យប្រវត្តិ Co., Ltd. បានក្លាយជាក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធរបស់ Ningbo Dongli (លេខកូដភាគហ៊ុន 002164)។ ក្រោមការរួមបញ្ចូលរបស់ Dongli ។ នីងបូ ក្រុមហ៊ុន OWNIC Technology Co., Ltd. អាចប្រើប្រាស់គុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនបានប្រសើរជាងមុន ប្រើប្រាស់វេទិកានៃ Dongli ក្រុម, និង ប្រើប្រាស់កម្លាំងដើមទុនដ៏រឹងមាំ និងបទពិសោធន៍គ្រប់គ្រងរបស់ខ្លួន ដើម្បីសម្រេចបាននូវកំណើនជាលំដាប់ក្នុងការលក់ និង ប្រាក់ចំណេញ។





វប្បធម៌សាជីវកម្ម

ចក្ខុវិស័យក្រុមហ៊ុន៖ដើម្បីក្លាយជាអ្នកដឹកនាំនៅក្នុងឧស្សាហកម្មទ្វារវេជ្ជសាស្ត្រ
ទស្សនវិជ្ជាអាជីវកម្ម៖បុគ្គលិកគឺដូចជាគ្រួសារ អតិថិជនគឺសំខាន់បំផុត
គំនិតអាជីវកម្ម៖គុណភាពបង្កើតទំនុកចិត្ត សេវាកម្មគឺស្មោះត្រង់
ទីតាំងទីផ្សារ៖អ្នកផ្តល់ដំណោះស្រាយទ្វារវេជ្ជសាស្រ្ដដ៏ទូលំទូលាយ
ទីតាំងម៉ាក៖វិជ្ជាជីវៈ, កម្រិតខ្ពស់, បុព្វលាភ
ម៉ាក Essence៖OWNIC
បើក
W ឈ្នះ
N ថ្មី។
ខ្ញុំគ្មានកំណត់
C កណ្តាល
ពាក្យស្លោកម៉ាក៖បេះដូងដើរជាមួយទ្វារ សុខភាព និងសុខុមាលភាពដើរទន្ទឹមគ្នា។
ការអភិវឌ្ឍន៍វប្បធម៌៖
R&D៖វប្បធម៌ច្នៃប្រឌិត
ផលិតកម្ម៖វប្បធម៌សិល្បៈហត្ថកម្ម
ទីផ្សារ៖វប្បធម៌សេវាកម្ម
ដំណើរការទាំងមូល៖វប្បធម៌គុណភាព
នាយកដ្ឋានផ្សេងទៀត៖វប្បធម៌អនុវត្ត

“ក្រុមហ៊ុនដែលមានវប្បធម៌រឹងមាំ មិនចាំបាច់ជាក្រុមហ៊ុនជោគជ័យនោះទេ ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុនដែលគ្មានវប្បធម៌ ប្រាកដណាស់ មិន​អាច​ទទួល​បាន​ជោគជ័យ»។ ខណៈពេលដែលស្រាវជ្រាវយ៉ាងស៊ីជម្រៅអំពីភាពជឿនលឿននៃបច្ចេកវិទ្យានៅក្នុងផលិតផលរបស់ខ្លួន ក្រុមហ៊ុនក៏ផងដែរ។ ផ្តោតលើ បណ្តុះ និងពង្រឹងវប្បធម៌សាជីវកម្មរបស់ខ្លួន ពន្លឿនការអភិវឌ្ឍន៍ខាងវិញ្ញាណរបស់វា។ អរិយធម៌ និង ការប្រើប្រាស់វប្បធម៌សាជីវកម្ម ដើម្បីណែនាំ លើកទឹកចិត្ត និងអប់រំបុគ្គលិក ជំរុញឱ្យមានអត្តសញ្ញាណក្នុងចំណោមមនុស្សទាំងអស់។ បុគ្គលិក និងបង្រួបបង្រួមពួកគេនៅក្នុងការងាររបស់ពួកគេនៅក្នុងតម្លៃស្នូលនៃវប្បធម៌សាជីវកម្ម។ យើងបណ្តុះវប្បធម៌របស់យើង។ តាមរយៈផ្សេងៗ វេទិកា និងសកម្មភាព ពង្រឹង និងធ្វើឱ្យមានជីវិតរស់រវើកពេលទំនេររបស់និយោជិត បណ្តុះមនោសញ្ចេតនារបស់ពួកគេ និង ការលើកកំពស់ សាមគ្គីភាព និងឯកភាពក្នុងចំណោមបុគ្គលិក។

ប្រវត្តិនៃការអភិវឌ្ឍន៍